你的核心圈子是在帮助还是在伤害你的成长?

我们都有自己敬仰的人，对吧?

这些人可能是我们的导师，我们经常交谈的人，也可能是我们永远不会见面的人。这些人对我们的生活有着深远的影响，但事实是:

如果你像我一样，所有你敬仰的人他们认为这是他们成功的核心理念我开始注意到其中的规律了。

现在，我们所敬仰的人是相似的，这就说得通了。

如果你认为自己是一个企业家，你可能会被那些伟大的企业家所吸引。如果你认为自己是一个慈善家，那么你周围的人很可能都是慷慨大方的人。

这是很自然的被和你有同样价值观的人吸引．

然而，我注意到，在那些我认为最成功的人身上，有一些不同的理念——当描述他们成功的关键元素时，所有这些人都提到了积极地让自己周围有这样的人最好的．

我听过几种说法:

“你最常相处的五个人的平均值就是你自己。”

-Jim Rohn

“我一生中做过的最聪明的事情之一，就是身边都是比我聪明的人。”

-雷Zukowski

"如果你是房间里最聪明的人，那你就走错房间了"

-邦妮不论

这和被自己这样的人吸引是很不一样的。这些人积极地追求与那些能让他们成长并为之奋斗的人在一起。他们没有解决。

我不能代表你，但对我来说，这种想法是多产的。

但是,如何?

每一篇博客文章都需要一些可行的建议，对吧?

花一分钟听Gary Vaynerchuck的想法:

你是否在积极地审视身边的人?你是否与失败者拉开距离，用赢家取代他们?

IMPACT会为你做一半的工作。

我们可以让你成功，但在我告诉你怎么做之前，让我先说，大多数读到这篇文章的人不会接受我的提议，说实话，这可能是更好的。

然而，重要的是那几个人将而且他们周围也会有这么做的人。那些采取行动的人会被那些愿意多做一点的人所包围，把自己融入到成功的圈子里。

好了，事情是这样的:如果你已经走到这一步了，我想邀请你加入一个由营销和销售领导组成的邀请小组影响生活2017年8月．

与会者中有几位前HubSpot高管、企业主和市场领先的首席营销官。你不会是这屋子里最聪明的人，我也不会，这就是好处。

我们为这次会议量身打造了三个关键要素:专家的洞察力，赢得人脉，当然还有乐趣。

的原因吗?我们的目标是确保每一位与会者在离开这段经历后，都能成为一个强大而亲密的领导者圈子的一部分。

如果你像我一样对这个想法着迷，你就会想要快速行动。为了给你提供最好的体验，我们将与会领导人的人数限制在200人以下，我们将全部出售。

似乎这还不够有价值，这里还有一个锦上添花的地方:

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多少钱?只有一个办法能知道。

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我希望能在那里见到你，但如果我不能，记得让你周围都是伟人!

凯尔