18关于当今妇女平等的推文

今天是8月26日妇女的平等的一天在美国，一个假期纪念19世纪修正案的周年纪念，授予妇女在1920年投票的权利。

虽然这肯定是美国历史上的里程碑，但修正案的第99周年纪念于此通过了很多人不仅仅是关于我们来的多远，而且还有多少仍然都是为了美国的性别平等

事实上，世界经济论坛估计，在目前的变化率，它会采取208年在美国实现性别平等。

是的,在两个几个世纪。

有了这个统计化，很明显，女性的平等日意味着只是简单地回顾我们祖先的勇气行为 - 但也看看我们可以一起做的事情(男人和女人)以更快的速度实现改变，无论是在薪酬、高级领导机会还是职场偏见方面。

这些问题在今天的营销专业人士中仍然很普遍。Axonn的研究只发现了这一点高级营销职位的38％由妇女持有。

考虑到这一点，这里有一些值得注意的推文，这些推文承认这一天的历史意义，同时也旨在创造公平更多的未来几年庆祝的理由：

1.

等待……还有208年美国才实现性别平等?!不。不。Nuh-uh。微博为什么# EqualityCantWaitpic.twitter.com/obl89p9RwP

平等不能等待(@ equltycanwait)2019年8月6日,

2.

在# WomensEqualityDay不要为像'Empower'和'庆祝'这样的女性使用单词。用“雇用”，“促进”，“支付”，“提高”，“奖金”，“投资”，“基金”，“富集”，“奖励”，并做到这一点。领导者，要求那项员工支付电子表格，找到妇女，将其支付给男人的薪水pic.twitter.com/GW5UH8Gyvs

——Cindy Gallop (@cindygallop)2019年8月26日

3.

美国的女性一直在争取平等长期。今天，on# WomensEqualityDay告诉我你为什么这么想# EqualityCantWait．pic.twitter.com/xsvKeRLjPT

——梅琳达·盖茨2019年8月26日

4.

女性占人口的一半。

确保我们的经济保障休假，平等薪酬，经济实惠的儿童保育 - 不仅仅是侧面问题或“妇女问题”的问题。

我们的权利是不容讨价还价的。

这# WomensEqualityDay，让我们决定我们重视女性。这是关于时间。pic.twitter.com/7Un7rmin5t.

- Kirsten Gillibrand（@Sengillibrand）2019年8月26日

5.

她说它最好，今天仍然是真的。# WomensEqualityDaypic.twitter.com/lwMY2ui4g4

- 美国红十字会（@redcross）2019年8月26日

6.

Melinda Gates''平等不能等待'活动希望消除性别工资差距https://t.co/gsLUUVdgDv＃性别# EqualityCantWaitpic.twitter.com/ePdimWtQXk

- 世界经济论坛（@Wef）2019年8月21日

7.

在世界上大部分地区，产妇死亡率都在下降，但在美国，情况更糟。@natasharothwell而且我相信赌注对我们来说太高了，希望这个问题解决自己。我们现在需要采取行动。# EqualityCantWaitpic.twitter.com/pteuxvllyq.

——梅琳达·盖茨2019年8月21日

8。

在# WomensEqualityDay，我为所有人和女孩都感到骄傲，他们在那里赋予他们社区中的其他人来说，以听到他们的声音。谢谢大家为你正在做的工作，我希望你能与你分享你的故事@USOWomen和@WhenWeAllVote！https://t.co/dynel8uhtg.

- Michelle Obama（@MichelLeobama）2019年8月26日

9。

在我国的妇女进度一直太慢，大部分是因为男人在这场战斗中没有看到我们的角色。

提高妇女权益是全社会的福祉。我们所有人都必须尽自己的一份力量。# WomensEqualityDay

——Julián卡斯特罗(@JulianCastro)2019年8月26日

10.

99年前的今天，美国宪法第19条修正案获得批准，赋予白人女性投票权。有色人种的妇女要等得更久。

在# WomensEqualityDay每一天，让我们继续努力，以确保自由和# EqualityForAll．

- Billie Jean King（@Billiejeanking）2019年8月26日

11.

妇女的记录人数今天在国会中服务，但我们远非政府的平等代表。

让我们庆祝我们的进度，并推荐在各级政府中选择更多女性 - 包括白宫。# WomensEqualityDay

- Kamala Harris（@Kamalaharris）2019年8月26日

12.

2018年，《财富》500强ceo中只有5%是女性。事实上，名字叫“詹姆斯”的ceo比女性ceo还要多。另一个原因# EqualityCantWaitpic.twitter.com/QbXuiafG0A

平等不能等待(@ equltycanwait)2019年8月20日

13.

99年前，妇女终于获得了选举权。在99年过去之前，让我们通过平等权利修正案吧!#eranow.# WomensEqualityDay# EqualityCantWait#equalmeansequal.pic.twitter.com/u7HyNLFPYp

- Carolyn B. Maloney（@carolynbmaloney）2019年8月26日

14.

# EqualityCantWait因为
➡️妇女和女孩继续面临骚扰和暴力
➡️妇女没有得到同工同酬
➡️女性在世界各地都没有一席之地

了解# GenerationEquality在# WomensEqualityDay：https://t.co/kIlPsVkIYgpic.twitter.com/AAvYglSRqU

- 联合国女性（@Un_Women）2019年8月26日

15.

在我们迎来妇女赢得选举权一百周年之际，修订历史书和讲述妇女选举权运动的真实故事的时机已经过去。阅读更多的@kasevirginia.s# WomensEqualityDay专栏上@Thehillopinion.：https://t.co/doAovQ4Askhttps://t.co/hhp7evkkdc.

- 美国的LWV（@lwv）2019年8月26日

16.

99年前，随着第19项修正案的通过，我们走向了一个更加公平的社会。

在# WomensEqualityDay在美国，我们庆祝我们在这一天和此后的几年里所取得的进步。

但是，我们还必须继续努力，赋予所有妇女权力，充分发挥她们的潜力。

——Elijah E. Cummings (@RepCummings)2019年8月26日

17.

今天是# WomensEqualityDay．我很荣幸每天都能在我的节目上和了不起的女性交谈。# EqualityCantWaitpic.twitter.com/zvuywnpuv5.

——艾伦·德詹尼丝(@TheEllenShow)2019年8月26日

18.

为了实现#genderequality.在领导力方面，公司必须把它作为优先事项。了解领导组织是如何采取措施的# BeEqual：https://t.co/jjno2f6Npt#womensequalitydaypic.twitter.com/LZLNo7pdrc

- IBM商业价值研究所（@IBMIBV）2019年8月26日

你如何能积极主动地对待工作场所的性别平等?

总的来说，美国在性别平等方面可能还有很长的路要走，但这并不意味着企业主不能从今天开始采取行动。

的平等不能等待广告系列由梅琳达·盖茨(Melinda Gates)创立的该网站，建议人们今天可以采取一些小步骤，让人们意识到职场内外的性别不平等:

• 识别偏见：诚实地审视职场中隐藏的偏见，这些偏见可能会影响到你的招聘决定、薪水决定、晋升和加薪。
• 开始一段诚实的对话:询问一些难题，如“为什么还有更多的女性高级领导职位？““为什么有更多的首席执行官的名字詹姆斯，而不是女性首席执行官？”都是提高意识的好方法。大改变始于小改变。
• 点燃变化：在您的工作场所讲述或启动支​​持或焦点小组，以帮助促进工作场所的性别平等。像妇女搬进高级领导，倡导的妇女计划付薪(和亲子鉴定!)离开，或采取行动反对性骚扰或歧视。
• 捐赠或志愿者对于专注于促进工作场所和外部的平等的组织。其中一些包括国家伙伴关系妇女和家庭，CODE2040,或运行开始．

要了解更多，你可以访问https://equalitycantwait.evoke.org/．